1: ゆいたんねる 2023/02/07(火) 23:30:51.21 ID:L0ZzSqLL9
ITmedia2023年02月07日 05時00分 公開
https://www.itmedia.co.jp/business/articles/2302/07/news074.html

コロナ禍以前、採用説明会では、会場となる場所を確保して申込者を何回かに分けて開催していた。その場合、事実上の第一次選考も兼ねる企業説明会の募集では、偏差値上位校の大学グループごとに申し込みサイトを優先的にオープンし、時間差を使って絞り込む手段を取る企業があり、こうしたやり口は“学歴フィルター”と呼ばれてきた。

筆者が以前取材した企業の担当者も、次のように話していた。

「会場のスペースの関係もあり、当社の採用実績校など一定の大学と、そうでない大学に分けて開催しています」

しかし、今はZoomなどのオンライン開催であれば多くの学生が参加できるはずだ。大学フィルターをかける必要はないと思っていたが、実はそうではなかった。 

中堅物流会社の人事担当者は「Web説明会でも特定の大学に分けて開催しています。Web説明会でも学生の質問を受けたり、こちらから質問をすることもあります。当社の社員とグループ分けした学生との双方向の意見交換の場を設けているので、人数を限定せざるを得ません」と話す。

2021年にマイナビが「大東亜以下」と題したメールを就活生に誤送信した問題で「学歴フィルター」ではないかとネット上で騒ぎになったことがある。実は今も大学フィルターによる選別は今も続いている。都内の私立大学のキャリアセンターの担当者もこのように明かす。

「説明会に申し込むときに大学名を入力させる企業は多いです。学生からも複数の人気企業に申し込んでもすぐいっぱいになるという話をよく聞きますし、大学フィルターをかけている可能性は高いと思っています」

■なくならない「学歴信仰」
特定の大学群を採用活動で優先的に扱う大学フィルターの存在は、偏差値上位校から採用したいという“学歴信仰”が今も企業に根強いことを示している。企業の求人媒体の営業を担当している人材サービス会社の社員もこう話す。

「採用に際しての学歴フィルターや男女差別はなくなったと言われることもありますが、採用現場ではそんなことはありません。企業の人事担当者から『ウチの営業部は女性はすぐ辞めるから男性を採用したい』とか『最低でもMARCH以上じゃないと即戦力にならないよ』といった要望を受けることも多いです。ただし、さすがにそうした要望に合わせた募集の掲載は禁止されています。結果として採用担当者が応募者の書類を見て、大学名などで判断しているので、応募者はどうして落とされたのか分からない、というブラックボックス化しているのが実態です」

■インターンシップにも広がる「学歴フィルター」
実は、学歴フィルターは採用と直結しているインターンシップでも行われているという。

大手医療機器メーカーの人事部長は毎年8月のサマーインターンシップ選考で大学名によるフィルタリングをしていると率直に認める。その上でこう語る。

「インターンシップ参加者の選考では偏差値上位校を優先的に選んでいるのは間違いありません。ただし、インターンシップで上位校の学生を囲いこんでも採用までフォローするには労力がかかります。それができるのは資力・体力のある業界でもトップクラスの優良企業です。偏差値上位校の学生はライバルの大手企業に流れるし、学生のフォローには苦労しています」

同社は業種の特殊性もあって、東工大など技術系の大学や国立大の薬学部などの学生を優先的に選考しているという。

では文系学生も多い金融機関はどうなのか。金融業の人事担当者はこう語る。

「採用選考の前段階なので本当はたくさんの学生にインターンシップに参加してほしいのですが、担当社員の選任など各職場との調整など労力や手間もかかり、どうしても受け入れ人数に限りがあります。そうなると当社の採用実績校や優秀な学生が多い旧帝大などの国立大学や早慶の学生などに参加してもらいたいという気持ちになる。その上で就業体験を通じて観察することもできます」

インターンシップの参加希望者は人気企業ほど多い。採用選考の一環となると、どうしても学歴優位になりやすいということだ。

同社はインターンシップに参加した学生を観察し、その中から内々定者を出すという事実上の採用選考を行っている。一方、エントリーシート提出による一般選考枠でもフィルターを使っている。


172: ゆいたんねる 2023/02/08(水) 00:12:09.64 ID:FIYKutL30
>>1
そもそも公務員試験の受験資格に学歴がついて回るわけでして、日本はそういう文化なんですよ。

177: ゆいたんねる 2023/02/08(水) 00:12:47.04 ID:z6/egDGk0
>>1
STAP細胞は?

324: ゆいたんねる 2023/02/08(水) 00:50:04.53 ID:ehZbNwg80
>>1
馬鹿でも塾に行ければ大東亜帝国くらいは行ける
そしたら「高卒よりはマシ」っていう定番のマウント文句が使える

大東亜帝国と高卒の差は知能の差ではなく親の経済力の差
塾に行かせる経済力が有るか無いかの差

336: ゆいたんねる 2023/02/08(水) 00:52:15.44 ID:u2W7aZjK0
>>1
何が問題なの?

外資だって超エリートしかとらんだろ

358: ゆいたんねる 2023/02/08(水) 00:56:03.30 ID:qrKtoMZQ0
>>1
『最低でもMARCH以上じゃないと即戦力にならないよ』

えぇ。。。。
MARCH以上ってのは超能力でもあんの?
学生なんぞ変わらんわ
記者の妄想だろコレ。

465: ゆいたんねる 2023/02/08(水) 01:17:44.82 ID:Y+Waimeh0
>>1
こんなことやってるから子供にかける金が肥大化していくんだろ
履歴書には学歴を書かせないことを法律で義務付けろよ!
面接で学歴が分かるような質問をすることも刑事罰付きで禁止しろ!!

534: ゆいたんねる 2023/02/08(水) 01:38:34.91 ID:TAuCzLJC0
>>1
学歴って判断材料にはなるかとw
努力して偏差値50を超えれない人としてはw

536: ゆいたんねる 2023/02/08(水) 01:38:58.09 ID:DhWf2eZJ0
>>1
普通じゃね?

なにか問題あるか?
淘汰されても仕方ないだろう?

546: ゆいたんねる 2023/02/08(水) 01:41:19.39 ID:wnGH8xWM0
>>1
学歴差別って言わないの??

771: ゆいたんねる 2023/02/08(水) 02:35:10.39 ID:erWZjXFK0
>>1
学歴フィルターがなんで「ヤバい」んだよ
至極当然のことだよ
人種や性別、出自等と違って個人の努力で何とかなるものは差別でも何でもない
寧ろ公正な評価方法だよ

817: ゆいたんねる 2023/02/08(水) 02:49:29.39 ID:5QpfLFIp0
>>1
学生は親同伴じゃないと入れないようにするだけですべて解決
知恵遅れガキさえ禁止にすればいいんだろ?

827: ゆいたんねる 2023/02/08(水) 02:52:59.96 ID:uW0ZNqyo0
>>1
中学や高校レベルの学力しかない大学生にあうのは
時間の無駄だからな。

3: ゆいたんねる 2023/02/07(火) 23:31:59.85 ID:zzgsjUI80
でもFランやBFとかは省くんだよね

10: ゆいたんねる 2023/02/07(火) 23:34:20.43 ID:DtQJ4muK0
>>3
だからそれを学歴フィルターって言うんだよFラン

5: ゆいたんねる 2023/02/07(火) 23:32:37.27 ID:8tgxi3Rs0
学歴関係無いんだったら何で18、19の貴重な時間割いて受験勉強するの?
あるからするんだろうに

23: ゆいたんねる 2023/02/07(火) 23:38:18.87 ID:HbVFYZsA0
>>5
大学の先生の優秀さが異なるので
なるべく良い大学に行ったほうが
学生として学べる質が良くなる。

ただ、学びは本来自主的なもの。
そのため、大学院へ進むことを
おすすめしたいと思います。

44: ゆいたんねる 2023/02/07(火) 23:42:59.53 ID:fZu4/txq0
>>23
有名大の大学教授は東大卒ばかりな上にその道の化け物たちだから学問極めるつもりでない限り関係ないよ
学部レベルの教育に長けてるとは限らないし

251: ゆいたんねる 2023/02/08(水) 00:33:11.81 ID:iU4jyonW0
>>44
全然有名じゃない田舎地方国立だったけど
教授は東大卒ばかりだったよ。

7: ゆいたんねる 2023/02/07(火) 23:33:11.40 ID:A6awyuFL0
あるに決まってんだろ
妬む必要もない

8: ゆいたんねる 2023/02/07(火) 23:33:42.07 ID:/xGPdctZ0
まあ、学歴フィルターが一番役に助からなぁ。なんやかんやで東大京大>早慶>Marchって
感じで仕事できるやつの割合がっつり変わってくるね。

9: ゆいたんねる 2023/02/07(火) 23:33:52.33 ID:TGvgEIFf0
新卒のときしか関係ないね

15: ゆいたんねる 2023/02/07(火) 23:35:39.48 ID:8tgxi3Rs0
>>9
ドラフトの順位みたいなもんだよね
プロに入ってドラフトの順位でスタメン決めてる監督が居たら無能すぎる

202: ゆいたんねる 2023/02/08(水) 00:20:48.90 ID:Oy73Ax/L0
>>15
そりゃ社内での出世に学歴使ってたらそうだが、転職市場での中途採用なんて経歴書と面接でしか確認できないんだから多少学歴を見られてもしゃーない。

12: ゆいたんねる 2023/02/07(火) 23:34:39.09 ID:/KiuOern0
この人、いまさらなに言ってんの?

13: ゆいたんねる 2023/02/07(火) 23:35:08.84 ID:N6MOvQre0
物産商事あたりがFラン採るわけないんだから、最初から関わり合わない方が、お互い時間を無駄にしなくて良かろうに。

16: ゆいたんねる 2023/02/07(火) 23:36:02.48 ID:jDlic+Fv0
高学歴しか採らない企業がホワイトで高給とは限らないから
気にしなくていいよ

22: ゆいたんねる 2023/02/07(火) 23:38:06.55 ID:fZu4/txq0
>>16
ホワイト高給企業は高学歴と体育会、帰国子女しかほぼ採らないのが現実

18: ゆいたんねる 2023/02/07(火) 23:37:22.85 ID:tr8Q30tf0
学歴で選ばれるのは世界中どこでも当たり前だろ

19: ゆいたんねる 2023/02/07(火) 23:37:36.95 ID:K2hlS3rH0
学歴とか投資の世界ではなんの役にも立たないけどな金持ちになるには学歴は不要全ては運次第

28: ゆいたんねる 2023/02/07(火) 23:40:26.79 ID:fZu4/txq0
>>19
投資で勝ってる人って結構旧帝早慶率高いと思う
ワイは勝ってたのに欲に駆られてぶっ込んだら逆転サヨナラ負けした身だけど、株クラスタとかのなんとなくの出身大学とかまあまあわかる

37: ゆいたんねる 2023/02/07(火) 23:42:04.39 ID:K2hlS3rH0
>>28
数学ができないやつは負けやすいから学歴というか数字に強い必要があるな偏差値高いやつが数学できるとも限らんが

42: ゆいたんねる 2023/02/07(火) 23:42:47.34 ID:Ccfrl09H0
>>28
あんしんしろ。
大抵の奴は最初勝ってたのに数年以内にサヨナラ負けしているから。

49: ゆいたんねる 2023/02/07(火) 23:43:54.50 ID:NKL8BIV20
>>28
人生サヨナラしてないからまだ勝ってるんや

195: ゆいたんねる 2023/02/08(水) 00:17:34.62 ID:72EkMiKQ0
>>28
地方国立じゃほとんど帝京未満だろ?

220: ゆいたんねる 2023/02/08(水) 00:25:14.62 ID:Q5VVILvL0
>>195
いや琉球大でもニッコマレベル

216: ゆいたんねる 2023/02/08(水) 00:24:41.69 ID:heXhU5de0
>>19
大学に行けるかも生まれた家柄で決まる様なもんだしな
ほぼほぼ運だよ、ネットに書き込める環境に居るだけでも運が良い方なんや

20: ゆいたんねる 2023/02/07(火) 23:38:01.27 ID:dbosTrDb0
いやいやなぜ無いと思った?

21: ゆいたんねる 2023/02/07(火) 23:38:04.84 ID:+1tQfiXx0
仕方ないんじゃね
大量一括採用だから時間をかけて一人の天才を探すより
鷲掴みで短時間で済む方法にするわ
ただしそういうことを繰り返す企業が傾いたと言って安易に国費を投入するのは間違い

25: ゆいたんねる 2023/02/07(火) 23:39:04.60 ID:Zhp1Ljlh0
人事畑おじたち、経理畑と営業畑おじ、ダイバーシティババに邪魔され、働かないおじに進化する。とある極東の後進国ジャップランド、驚愕の塩待遇日本企業で働く小人チョッパリの進化論。

26: ゆいたんねる 2023/02/07(火) 23:39:09.91 ID:xDTnBAUg0
ペーパーテストやればいいのか?
結果は東大が無双するだけな気がw

30: ゆいたんねる 2023/02/07(火) 23:40:45.78 ID:N+S1V0HA0
>>26
おまいら就職時に試験って無かったの ?

俺は電子回路設計しろって言われたぞ

36: ゆいたんねる 2023/02/07(火) 23:41:55.96 ID:Zhp1Ljlh0
>>26

無駄なことをするな。SDGsのバッチつける前に、無駄なテストをやめてテストセンターのpcが使う電気、紙を節約しろ。

58: ゆいたんねる 2023/02/07(火) 23:47:31.70 ID:HbVFYZsA0
>>26
それじゃ、こういうペーパーテストでいかがか。

問題:来年のダボス会議で演説するための原稿を書きなさい。

ダボス会議とは、世界じゅうの著名人や経済を動かしている人が集まって、今後目指していく目標を話し合う会議です。

71: ゆいたんねる 2023/02/07(火) 23:50:05.51 ID:xDTnBAUg0
>>58
実際に書いてるのは東大卒なんだよね。
帝京平成大卒は書いてないと思うよ。

124: ゆいたんねる 2023/02/08(水) 00:01:01.36 ID:/H8HJS1h0
>>58
実際に誰が書いているかとか、採用の役に立たない。

この問題にある意図は、世の中にある何を見つめ、
そして何を考えるのか、そうしたことの文章を通して

仕事をするのに必要な能力の程度、考えの綿密さ等を
推し測る材料にすることにあると、私は考えています。

27: ゆいたんねる 2023/02/07(火) 23:39:10.68 ID:bEqgGiDj0
フィルターに文句を言ってるのはF欄ってことでいいのかな
高い金だして大卒の資格を得たのにって

33: ゆいたんねる 2023/02/07(火) 23:41:26.00 ID:Ccfrl09H0
マーチ、ニッコマ未満の人達って
勉強じゃないところで勝負した方が良いからさ
Fランなんて潰して、大型トラックのための短大とか
料理学校とかそういうのもっと増やそうぜ。

51: ゆいたんねる 2023/02/07(火) 23:44:58.99 ID:bEqgGiDj0
>>33
専門学校ってあるだろ
大型は免許がある

55: ゆいたんねる 2023/02/07(火) 23:45:46.72 ID:fZu4/txq0
>>33
MARCH以下潰してくれていいわ
大学をって話じゃなく学歴による区別をオープンにしてほしい
子どもだってMARCH行きゃいいんやって入ったら早慶との扱い雲泥の差でしたーなんて悲劇嫌でしょ

62: ゆいたんねる 2023/02/07(火) 23:48:15.24 ID:xDTnBAUg0
>>55
高校生だってMARCHと早慶の違いわかってるよ。
その後の人生に差があるのにも
京大生だって東大との越えられない壁知ってるわ。

78: ゆいたんねる 2023/02/07(火) 23:51:32.93 ID:fZu4/txq0
>>62
その違い認識してるのごく一部やぞ
MARCH生の大半は就活まで気がつかない

70: ゆいたんねる 2023/02/07(火) 23:49:47.26 ID:k/Tpr1530
>>55
なら駅弁も全部潰さないとな
旧帝大とは雲泥の差だから

204: ゆいたんねる 2023/02/08(水) 00:21:37.37 ID:72EkMiKQ0
>>70
旧帝といってもまともなのは東大少し緩めて京大まで
地帝じゃ駅弁と変わらない

212: ゆいたんねる 2023/02/08(水) 00:23:30.53 ID:3oDoL8Jv0
>>204
だいぶ違うぞ。特に理系

214: ゆいたんねる 2023/02/08(水) 00:24:19.18 ID:v4IeYX+C0
>>204
さすがに駅弁よりははるかにマシだけど
特に北大と九大は、限りなく駅弁に近いローカルブランドに過ぎないことは事実
北海道内と九州内限ではブランド力は随一だろうけどね
全国では通用しない